WESTFALEN-LIPPE
in Westfalen-Lippe.
arbeiten, die Gutes bewirkt –
für die Kultur und das soziale
Miteinander in der Gesellschaft?
Wir vom LWL freuen uns auf Sie!
Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als
Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagog:in (w/m/d) als Fachberatung
EG S 17 TVöD-SuE
für unser LWL-Dezernat Jugend und Schule im Referat "Erzieherische Hilfen". Wir bieten eine bis zum 30.06.2026 befristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Unter Umständen ist eine Weiterbeschäftigung oder Entfristung möglich.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 7919 bis zum 26.05.2025.
Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als
Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagog:in (w/m/d) als Fachberatung
EG S 17 TVöD-SuE
Unter Umständen ist eine Weiterbeschäftigung oder Entfristung möglich.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 7919 bis zum 26.05.2025.
DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN
DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN
- ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) der Sozialarbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- ein anderes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium mit Bezügen zu den genannten Aufgaben
sowie
- langjährige Berufserfahrung in der Jugendhilfe, vorzugsweise in der stationären Erziehungshilfe
- Rechtskenntnisse der Kinder- und Jugendhilfe, sowie der aktuellen Entwicklungen im Bereich der Hilfen zur Erziehung
- Kompetenz bei der Vertretung fachlicher Positionen gegenüber Leitungs- und Fachkräften der öffentlichen und freien Jugendhilfe
- Fähigkeit zu eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit
- hohe Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur fachlichen Entwicklung des Arbeitsgebiets
- gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte
- Bereitschaft zu Reisetätigkeit mit Dienst-PKW des LWL in der Region Westfalen-Lippe
- wünschenswert: Berufserfahrung und Kenntnisse im Arbeitsbereich der Eingliederungshilfe mit Kindern und Jugendlichen
IHRE AUFGABEN
- Prüfung von Anträgen auf Erlaubnis zum Betrieb von Einrichtungen der Erziehungshilfe, Einrichtungen für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen und sonstigen Einrichtungen über Tag und Nacht
- Beratung der Träger von Einrichtungen während der Planung und Betriebsführung
- Prüfung von kindeswohlbeeinträchtigenden Ereignissen und Entwicklungen in Einrichtungen
UNSERE BENEFITS
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!
0251 591-8684
LWL-Dezernat Jugend und Schule, Ali Atalay
0251 591-3606
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Weitere Infos:
www.karriere.lwl.org
www.jugend-und-schule.lwl.org
Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.
IHRE AUFGABEN
IHRE AUFGABEN
- Prüfung von Anträgen auf Erlaubnis zum Betrieb von Einrichtungen der Erziehungshilfe, Einrichtungen für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen und sonstigen Einrichtungen über Tag und Nacht
- Beratung der Träger von Einrichtungen während der Planung und Betriebsführung
- Prüfung von kindeswohlbeeinträchtigenden Ereignissen und Entwicklungen in Einrichtungen
UNSERE BENEFITS
Unser Angebot
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!
