Bereichern Sie unser Team als

Personalreferent:in

am Standort Lengerich oder Münster

Lengerich oder Münster
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Vollzeit und Teilzeit möglich
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Unbefristet
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zum frühestmöglichen Eintrittstermin

Der LWL unterhält an den Standorten Lengerich und Münster mit mehreren Außenstellen verschiedene psychiatrische Einrichtungen, die gemeinsam ein regionales Netz innerhalb des LWL-Psychiatrie Verbundes Westfalen bilden. Bestandteile dieser Einrichtungskooperation sind die LWL-Klinik Lengerich und die LWL-Klinik Münster mit den jeweils angeschlossenen komplementären Einrichtungen LWL-Wohnverbund und LWL-Pflegezentrum an den Klinikstandorten sowie dem LWL-Rehabilitationszentrum Münsterland mit insgesamt rd. 1.200 stationären und teilstationären Betten und Plätzen sowie über 2.000 Beschäftigten. Um den reibungslosen Betriebsablauf unserer Kliniken zu gewährleisten, arbeitet unsere Verwaltung in verschiedenen Service- und Querschnittsfunktionen.

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Personalbetreuung für einen festgelegten Mitarbeitendenkreis
  • Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen
  • Tarif- und arbeitsrechtliche Beurteilung der Vorgänge
  • Klärung und Bearbeitung gehaltsabrechnungsrelevanter Sachverhalte
  • Mitwirkung bei der Steuerung der internen Aufgabenorganisation, Teamentwicklung und Optimierung von Prozessen
  • Begleitung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Einzelmaßnahmen
  • Projektarbeit

Ihr Profil

Ihr Profil

  • Eine kaufmännische oder verwaltungstechnische Berufsausbildung, z.B. Kauffrau:Kaufmann im Gesundheitswesen, Verwaltungsfachangestellte:r, Sozialversicherungsfachangestellte:r oder ein Studium der Betriebswirtschaft, der Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise im Krankenhaus, wünschenswert
  • Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken
  • Hohes Maß an Sozialkompetenz, Engagement sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Eigenverantwortliche, proaktive und sorgfältige Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten

Unser Angebot

Unser Angebot

  • Eine Vergütung nach EG 9b TVöD-K
  • Individuelle Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem sympathischen und fachlich versierten Team
  • Ein interessantes Aufgabengebiet bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber
  • Ein sehr gutes Betriebsklima
  • Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: attraktive Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten, betriebliche Vereinbarung zu Home-Office, wir sind als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert
  • Zusätzliche Leistungen wie z.B.: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, Vorteilsprogramm "Corporate Benefits", Dienstradleasing, gutes und preiswertes Mittagessen für Mitarbeitende
  • Bei freien Plätzen besteht die Möglichkeit der qualifizierten Kinderbetreuung bis zum dritten Lebensjahr in unserer Kindertagespflege, den „LWL-Klinikmäusen“, am Standort Münster
  • Einen sicheren Arbeitsplatz
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Bei Rückfragen erreichen Sie Frau Angelika Kortemeyer, Abteilungsleiterin Personalwesen und Allg. Verwaltung, unter der Telefonnummer 05481/ 12 -1100.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese online mit den üblichen Unterlagen bis zum 09.06.2024 über unten stehenden Button an uns.
Überzeugen Sie sich selbst.
Wir tun auch Ihnen gut.
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