LANDSCHAFTSVERBAND
WESTFALEN-LIPPE
Erlebe, was in WIR steckt.
WIR sind der LWL.
WIR steckt in allem, was wir tun.
WIR ist nicht nur unser Team-Gefühl.
WIR ist unsere Leistung für die Gesellschaft.
WIR bringt Menschen zusammen.
WIR bewegt ganz Westfalen-Lippe.

WIR freuen uns auf Sie!

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.

Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als

Sachbearbeiter:in (w/m/d) für die Investitionsplanung und Bauaufgabensteuerung

A 12 LBesG NRW bzw. EG 11 TVöD VKA

für unsere LWL-Kämmerei. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8683 bis zum 16.02.2026.

Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als

Sachbearbeiter:in (w/m/d) für die Investitionsplanung und Bauaufgabensteuerung

A 12 LBesG NRW bzw. EG 11 TVöD VKA

für unsere LWL-Kämmerei. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8683 bis zum 16.02.2026.

DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN

DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN

  • ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nicht technischer Verwaltungsdienst) also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung (HSPV)
oder
  • eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes
oder
  • einen erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (VL II)
oder
  • ein einschlägiges abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom/ Bachelor) mit Bezügen zu genannten Aufgabenbereichen (insbesondere in den Studienrichtungen BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften)
sowie
  • mehrjährige Berufserfahrung im finanzwirtschaftlichen Bereich
  • analytisches, konzeptionelles und wirtschaftliches Denken
  • Innovations-, Planungs- und Entscheidungsfähigkeit
  • sehr gute schriftliche wie mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • Kenntnisse und Erfahrungen im kaufmännischen Rechnungswesen
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Steuerung komplexer Projekte und Projektportfolien
  • SAP und NKF Kenntnisse
  • sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)

IHRE AUFGABEN

  • Bearbeitung von Grundsatzfragen der Investitionsplanung und Finanzierung 
  • Priorisierung und Steuerung von Investitionsvorhaben und mehrjährigen Investitionsprogrammen des LWL 
  • Koordinierung und Abwicklung von dezernatsübergreifenden Investitionsförderprogrammen 
  • Vertretung der Interessen der LWL-Kämmerei bei der Planung und Abwicklung von Baumaßnahmen und in den Sitzungen der Gremien der Bauaufgabensteuerung
  • Durchführung von Grundsatz- und Baubeschlüssen 
  • Mitwirkung bei der Bewirtschaftung und dem Abschluss von Investitions- und Finanzplanentwürfen des LWL-BLB und des LWL-Psychiatrieverbundes

UNSERE BENEFITS

Es gibt viele gute Gründe, warum der LWL der richtige Arbeitgeber ist. Werden auch Sie Teil unseres Teams und erleben, was in WIR steckt!

Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!

Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite.
LWL-Haupt- und Personalabteilung, Marie Resing
0251 591-4863

LWL-Kämmerei, Burkhard Bösert
0251 591-5514

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

Weitere Infos:
www.karriere.lwl.org
www.kaemmerei.lwl.org

Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.

IHRE AUFGABEN

IHRE AUFGABEN

  • Bearbeitung von Grundsatzfragen der Investitionsplanung und Finanzierung 
  • Priorisierung und Steuerung von Investitionsvorhaben und mehrjährigen Investitionsprogrammen des LWL 
  • Koordinierung und Abwicklung von dezernatsübergreifenden Investitionsförderprogrammen 
  • Vertretung der Interessen der LWL-Kämmerei bei der Planung und Abwicklung von Baumaßnahmen und in den Sitzungen der Gremien der Bauaufgabensteuerung
  • Durchführung von Grundsatz- und Baubeschlüssen 
  • Mitwirkung bei der Bewirtschaftung und dem Abschluss von Investitions- und Finanzplanentwürfen des LWL-BLB und des LWL-Psychiatrieverbundes

UNSERE BENEFITS

Unser Angebot

Es gibt viele gute Gründe, warum der LWL der richtige Arbeitgeber ist. Werden auch Sie Teil unseres Teams und erleben, was in WIR steckt!

Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!

Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite.